豊富な研修・セミナーで人財育成を行い人間力やスキルをアップさせていきます

「ITを導入したいけどどうすればいいの」など、ITを活用した経営を考えているけれどどうしたらよいか分からない方に向け経営支援を行うコンサルティング事業をご提供しております。初めて経営戦略をされる方、会社を創業したばかりの方、老舗企業の2代目経営者の方、コンサルタントを目指している方など、大手企業で培ったエンジニアとしての知識と経験を活かし身の丈に合った経営戦略をご提案させていただきます。

社員が働きやすい会社にするには、起業家マインドを養うことはもちろん、マーケティング力も付けることで現在抱えている問題に気づき、あるべき姿を描いていきます。創業以来、確かな知識と経験でお客様をサポートしてまいりました。「ITに関してよく分からない」という方でも、疑問・不明点に一つひとつ丁寧にお答えしながらそれぞれの企業に合ったIT経営を一緒に考えながらサポートいたします。

創業以来、人材戦略策定・企業内研修構築を行うセミナー事業をご提供してまいりました。企業の仕事や業績を向上させるためには、現在依存している企業内の社員のマインド・スキル・経験・人脈など人を育てることが重要な要因となります。そのため、マネジメントやイノベーション、マーケティングといった新人教育や研修プログラムなどの教育を含めた「戦略的な人財開発」を展開する必要があります。

会社のTOPや役員の方と面談をすることで会社の方向性を確認する「人事戦略」、教育担当者と面談することで育てるべき人材像の確認する「社員育成計画」を行うことで人材戦略を策定していきます。教育コンテンツの構築や講師としての登壇も行っており、これまで企業内研修をはじめ大学での講演、外部研修、各種講演やセミナーなどを通してスキルや人間力をアップさせる方法をご指南してまいりました。

独自の人財育成サービスをご提供する会社を創業して以来、ITと教育現場で培った豊富な知識と経験を活かした事業をご提供してまいりました。キャリア支援・メンタルヘルス支援など社員のサポートを行っているキャリア開発事業では、社員一人ひとりと面談を行い、さらに個人別キャリアシートやジョブカード作りを行うことで個人のスキルや得意分野を把握します。

特に近年問題となっている企業の離職率の低下といった事に関しても、学んだことが実践できる場を作ることで人財の最適化を図り、仕事に対するモチベーションを高めることで社員の定着へと繋げます。さらに社員本人の働き甲斐を高めるだけでなく、社内の隠れた人財を発掘することで新規事業への原動力へと繋げていくことができます。社員の能力が活かせる企業を目指し働きやすい環境を整えることで、企業の業績を向上させるお手伝いをいたします。